Capítulo 58

até mesmo entre as meninas na Zona de Perigo. Senhorita Barker constantemente é
acrescentando ao próprio pessoal dela de supervisores e treinando outros para
centros provincianos. Ela e os Assistentes dela entrevistam mãos novas
e organiza mudanças e transfere de mulheres. Ela investiga em
todas as reclamações, aconselha sobre vestir, mantém um olho no vasto
organização de cantina de Woolwich, e inicia esquemas para
recreação--nota de passeios de uíste, danças e concertos são
constantemente para cima nas tábuas. O alojamento dos trabalhadores imigrantes--não
problema pequeno, ela e os assistentes dela negociam com. Eles sugerem
melhorias em condições e está acordado a sinais de doença ou
overfatigue. Eles seguem a casa de trabalhador e olham depois o jovem
a mãe e a menina doente e mulheres.

Foram construídos albergues lá e por toda parte o país pelo
Governo e por donos de fábrica, e os Supervisores de Albergue têm um
trabalho grande e útil para fazer.

Eles são muito bem organizados com um quarto para cada menina e resto agradável
quartos, jantando quartos e alojamentos de enfermaria bons. Regras estão cortadas
até um mínimo. A maioria dos Supervisores descobre modos de trabalhar sem
eles.

"Fumando é permitido a este fim do sanitário público", disse um
Superintendente, "mas desde que nós permitimos esta recreação, parece
ter resultado de favour" que parece mostrar para meninas de munição são
muito humano.

Também foram construídos Hutments para pares casados. Alojamentos são
inspecionado e quando satisfatório, marcado para trabalhadores que vêm à área.
Em alguns casos a administração em fábricas privadas não adota formal
trabalhadores de bem-estar mas adquire uma mulher do tipo certo e a pôs dentro
custo das operações femininas, com resultados geralmente excelentes.
O valor da influência deste trabalho em nossas meninas não pode ser
em cima de-calculado--é uma influência do muito melhor tipo, e nosso
experiências em munição e trabalho social, toda classe de mulheres trabalhar